医療法人日昭会 岡病院

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次世代育成支援対策推進法に基づく「一般事業主行動計画」について

次世代育成支援対策推進法に基づく
「一般事業主行動計画」について

職場における女性の活躍を推進し、従業員が仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境を整備するため、下記の行動計画を策定する。

医療法人日昭会 岡病院 行動計画

  • 1.計画期間

    令和7年4月1日~令和10年3月31日

  • 2.内容

    目標1:3年間の間に年次有休休暇の取得率を10%以上向上させる。


    <対策>
    ・令和7年4月~ 過去の年次有休休暇の取得状況について実態を把握
    ・令和8年4月~ 過去の取得状況と実績を比較
    ・令和8年6月~ 取得率アップに向けた従業員への周知
    ・令和9年4月~ 取得状況を従業員に公表し取得促進の為の取組を開始

     

    目標2:日勤だけの勤務者の正規雇用制度を導入する。


    <対策>
    ・令和7年4月~ 現状の把握
    ・令和7年5月~ 柔軟な働き方を整備
    ・令和8年4月~ 現状の課題を分析し制度の内容を検討
    ・令和9年4月~ 制度を導入

    以上

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